RB publishing

Kunden är ditt varumärke: relationsmarknadsföring i strategi och praktik

Kunden är ditt varumärke: relationsmarknadsföring i strategi och praktik

Kunden är ditt varumärke! ger dig många möjligheter till egna funderingar underlag till intern dialog och praktiska arbetsmodeller. Boken är till för dig som har insikt och kanske redan startat processen med att kundorientera sätta kundrelationen i centrum. Det är också boken för dig som vill få en helhetsbild av hela förändringsprocessen kring arbetet med …

Kunden är ditt varumärke: relationsmarknadsföring i strategi och praktik Läs mer »

Kunden är ditt varumärke: relationsmarknadsföring i strategi och praktik

KONSTEN att få andra ATT PRESTERA. Praktisk handbok i coachande ledarskap

KONSTEN att få andra ATT PRESTERA. Praktisk handbok i coachande ledarskap

Detta är ljudboken av den bästsäljande boken KONSTEN att få andra ATT PRESTERA. Hur skulle det vara om dina medarbetare tog mer ansvar gjorde bättre resultat blev mer delaktiga i verksamheten och med ännu bättre kvalitet? Vill du dessutom undvika energiläckage onödigt extraarbete och medarbetare som inte gör det som borde göras. Ljudboken (MP3) är …

KONSTEN att få andra ATT PRESTERA. Praktisk handbok i coachande ledarskap Läs mer »

KONSTEN att få andra ATT PRESTERA. Praktisk handbok i coachande ledarskap

Aktiv klagomålshantering : från missnöje till nöjda kunder för livet

Aktiv klagomålshantering : från missnöje till nöjda kunder för livet

Från missnöje till nöjda kunder för livet. 11 tips för aktiv klagomålshantering. Inspiration insikt och verktyg i fickformat.Att bemöta och hantera kunders missnöje är lika naturligt som att sän- da en faktura eller att ta betalt i utgångskassan. Det är omöjligt att göra alla kunder nöjda vid varje tillfälle. Människor är olika så också förvän- …

Aktiv klagomålshantering : från missnöje till nöjda kunder för livet Läs mer »

Aktiv klagomålshantering : från missnöje till nöjda kunder för livet

Coacha andra : konsten att få andra att prestera

Coacha andra : konsten att få andra att prestera

Konsten att få andra att prestera. 11 tips för att coacha andra. Inspiration, insikt och verktyg i fickformat.Coachning är en trend. Att vara coach är ett yrke. Coachning inom idrotten har funnits länge och med framgång. Inom näringslivet är det ganska nytt. Coachande ledarskap och coachande förhållningssätt är några av begreppen. Egentligen handlar coachning om …

Coacha andra : konsten att få andra att prestera Läs mer »

Coacha andra : konsten att få andra att prestera

Mental träning : släpp fram kraften från insidan!

Mental träning : släpp fram kraften från insidan!

Släpp fram kraften från insidan. 11 tips för mental träning. Inspiration, insikt och verktyg i fickformat.Den mest avgörande delen för din prestationsförmåga är att bevara den största tillgången du har – dig själv. Fil Dr Lars Eric Uneståhl talar om SMAK-faktorer; Självbild, Målbild, Attityd och Känslor. Att utveckla sin självkänsla, självtillit och självförtroende. Det är …

Mental träning : släpp fram kraften från insidan! Läs mer »

Mental träning : släpp fram kraften från insidan!

Konsten att få andra att prestera : praktisk handbok i coachande ledarskap

Konsten att få andra att prestera : praktisk handbok i coachande ledarskap

En praktisk handbok i coachande ledarskap – hur du får andra att prestera bättre. Boken ger dig grunderna i framgångsrik coachning och hur du får mer självgående medarbetare som är delaktiga i framgången. Den riktar sig till dig som chef och ledare, både inom det privata näringslivet och inom offentlig sektor. Även idrottsledare och ledare …

Konsten att få andra att prestera : praktisk handbok i coachande ledarskap Läs mer »

Konsten att få andra att prestera : praktisk handbok i coachande ledarskap

Sluta chefa börja leda : hur laget blir större än jaget

Sluta chefa börja leda : hur laget blir större än jaget

GUIDEN FÖR ALLA CHEFER (och medarbetare!) Har du gått flera chefskurser, men ändå inte hittat din ledarstil? Har du flera ledarskapsmodeller i huvudet, men har svårt att veta vad du ska göra i praktiken? Varför misslyckas så många omorganisationer? Varför blir en beteendeförändring bara en dagsslända? Vad skapar kulturen på arbetsplatsen? Hur får du fler …

Sluta chefa börja leda : hur laget blir större än jaget Läs mer »

Sluta chefa börja leda : hur laget blir större än jaget
Rulla till toppen